本书以中国篮球改革为背景，紧扣中国篮球队体制机制两条主线：一是以国家篮球队管理体制的演变、国家篮球队的选拔方式和管理模式等为线索，以史料记载和政策文献等为依据，以制度变迁和利益相关理论等为理论基础，通过对国家篮球队不同时期管理体制变化的回顾和梳理，分析论述了国家篮球队不同时期管理体制的特征；二是以国家篮球队机制创新为着力点，在较为客观准确把握国内外篮球发展方向的基础上，结合国际上一些篮球强国国家队队员选拔、组建及管理的办法和途径，深入分析机制在不同时期、不同阶段影响国家篮球队发展的因素，对国家篮球队体制机制创新提出了对策和建议，其中有较为可行的路径。